1、离职后处理社保与公积金的方案主要有三种第一种选择是暂时停止缴纳社保和公积金，这样会形成缴费年限中断，但个人账户积累停止，短期内影响不大，但若时间较长，则对今后的影响可能增大第二种选择是由个人全额缴纳，包括过去由企业缴纳的部分，以此连续缴纳，确保不中断缴费不过，这种方式对个人的经济；离职后，社保和公积金需要分别进行处理对于社保，可以通过社保转移或以灵活就业人员身份继续缴纳对于公积金，可以进行转移或以个人名义继续缴纳具体处理方式如下一社保处理方式 1社保转移当参保人离职后去别的城市工作的，可以办理社保转移，将原参保地缴纳的社保转移到新工作地单位继续缴纳2灵；新公司转移社保的时候是需要离职证明的，劳动者辞职到期以后，用人单位应当为劳动者办理离职手续以及社保转移手续离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险公积金与社保类似法律依据中华；第一种方式是在新公司入职后继续办理只需要按照新公司的要求，将个人信息和相关文件提交，即可在新公司继续缴纳公积金社保以及医保第二种方式是凭借离职证明社保证明和医保卡或银行存折前往社保和医保机构办理个人缴纳手续需要注意的是，公积金个人部分是不能自行缴纳的，必须通过公司进行因此。

2、其中年龄达男50周岁女45周岁，可按本人要求不予封存，办理提取销户职工住房公积金账户余额在1000元以下的，根据规定，可以不封存直接提取其账户内的余额并销户二社保的转移是怎样 1持职工本人身份证社保卡原单位离职证明先到原参保社保局要求出具基本养老保险转移参保凭证2再将上述；对于公积金，如果近期没有买房计划，断交影响不大若找到新工作，入职单位会继续缴纳公积金如果没有新工作，公积金只能断交但只要近期无购房需求，这不会带来影响离职后的社会保险处理包括三种方式办理社保转移手续后，在新单位续保如果新单位在异地，需要等待政策允许转入或得到异地社保中心确认；办理 1社保公积金开户 企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保公积金开户社保开户后会拿到社保登记证，公积金开户后会取得单位公积金登记号2增减员 单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中，并把已经离职的员工从账户中删除社保公积金账户为两个；1办理社保转移手续后，在新单位续保新单位在异地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后再办理2办理社保关系转出手续后，以个人身份续保持身份证和社保卡到社保中心办理3停保一段时间，以后再续保辞职后的住房公积金1将公积金账户里面的钱提取出来，外地人辞职后；其次，关于住房公积金如果你后续找到的新单位为你缴纳公积金，你的公积金账户将自动延续，无需个人另行操作若需提取公积金以用于购房等，你需携带身份证房本购房合同购房发票存折复印件等相关资料至单位，由单位代你向住房公积金管理中心办理提取手续总之，在离职后处理社保卡和住房公积金时，应；鉴于你的本身情况，你是自离的，还是需要回原单位办理一份离职证明，才可以将社保公积金办理转移手续办理流程职工因工作变动调出单位或与原单位终止劳动关系的，单位应自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记单位需填写住房公积金变更清册和住房公积金转移凭证，并持住房。

3、在办理上述手续时，务必确保所提供的证件信息准确无误，以避免后续可能产生的问题同时，及时了解并适应新政策与流程，对于个人财务规划至关重要总结而言，辞职后处理公积金社保与医保的关键在于明确自身就业状态，并根据相应政策与流程进行操作无论选择加入新公司，还是自行缴纳，都需要细致规划与准备；离职后，对于社保和公积金的处理，其实并不复杂社保转移流程如下首先，携带个人身份证社保卡及原单位离职证明前往原参保社保局，申请基本养老保险转移参保凭证随后，将上述材料及身份证复印件一并提交至目前参保的社保局，并填写参保人员基本养老保险关系转入申请表提交材料后，大约45天左右；从公司离职去另一个城市，已经缴纳的社保需要转到新就业单位所在地公积金不会作废，公积金不能提取出来转移前，参保人需要在原参保地办理和打印参保缴费凭证，然后在新参保地办理完成社保开户手续后，就可以提出转移接续申请辞职后的社保是可以办理转移转出和退保的如果辞职后马上找到新的单位工作的。

4、法律分析离职以后社保和公积金暂停缴费，员工离职后社保随本人转移，员工离职后找到新工作的，由新单位到所属机关事业单位养老保险经办机构办理社保关系转移手续，然后由新单位继续缴纳个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算法律依据中华人民共和国社会保险法 第四条；如今社会劳动力的流动性是比较大的，几乎每天都有人辞职换工作，现在很多朋友在辞职的时候都会考虑一个同样的问题，那就是离职后我们的社保公积金将面临中断，那么离职后我们的社保和公积金该如何处理呢如果职工离职前已经找好了下家，那么不需过于担心社保和公积金的问题，因为当职工在新公司入职后；下一份工作入职后，入职单位会继续给员工缴纳社保和公积金，不需要个人去补缴离职后的社会保险1办理社保转移手续后，在新单位续保新单位在异地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后再办理2办理社保关系转出手续后，以个人身份续保持身份证和社保卡到社保中心办理3停保一段。

5、单位离职后，如何办理社保医保和住房公积金，是很多离职员工关心的问题针对住房公积金的提取，所需材料通常包括以下几项 提供与单位解除劳动关系的文件或公证书若账户封存5年含以上或女职工年满45岁，男职工年满50岁，此文件为必须提供的资料 若是非本地户口，还需提供户口簿的原件。